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看護師の転職

医療現場では医師を含めたスタッフの人手不足が起こっています。この問題は長年危惧され続けた問題で、現在も解決には至っていません。このような人手不足はなぜ起こっているのでしょうか。
看護師などは一般職と比べると給与面等は非常に高待遇と言えると思います。それでも人手不足なのはなぜでしょう。
一番問題視されているのは、過酷な労働条件です。日勤と夜勤があり業務形態によって身体的に不調に陥ったり、また精神的ストレスが蓄積します。そして医療現場を離れる看護師が少なくありません。そのため、さらに現場では人手が不足し、残っている看護師を含めた医療スタッフへさらに過度の労働がのしかかっています。
このように、現在のサイクルは非常に問題のある連鎖となっています。そのため看護師の転職を促す人材紹介会社が増えて来ました。看護師を辞める前に、転職をする。こうした対策で、現場の人手不足を解消することとなるのでしょうか。

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